新员工入职申请表免费下载-新员工入职申请表模板范文excel板

新员工入职申请表模板范文是专门登记新员工信息的表格，能够让公司最直接的了解到新员工的基本情况，更方便于管理，要注意带领新员工很快的融入进新的工作环境中去，很实用~感兴趣的朋友快来极光手游站体验吧！

新员工入职申请表免费版介绍

新员工入职申请表模板excel格式，内容全面实用，通用型模板，适合各种行业的企业使用。入职申请表是目前各行业企业不可缺少的一个员工进入公司的入职表格，通过入职申请表的填写，我们即可确认新员工报到日期，然后发放向新员工介绍公司情况及管理制度的手册等内容。

新员工入职申请表模板范文

新员工入职准备

-牢记人名

尽可能在一个人独处时，随时记下你所遇到的人的姓名和头衔。下回你再遇到他们时，直接叫出他们的名字不但能够取悦对方，还有助于你建立良好的人际关系。注意听别人怎么称呼他人。例如，同事们是否彼此只叫名字？称呼主管时要不要冠上职称？

-学习公司的文化

公司跟人一样，有它独特鲜明的性格。每一家公司自有它的一套价值制度、可接受与不可接受的行为模式、奖惩办法、好恶、令人崇拜的人物、与为人不知的事情。所以在你准备大展长才之前，不能不对公司的文化与性格有所了解。当然，公司也有其负面的方面。不久，你将会听到、看到——无论你喜不喜欢——公司同事的罗曼史、能力平平的秘书、会议室理的尔虞我诈、办公室里的政治以及主管想在中国创作销售金字塔的秘密心愿。诸如此类的背后组织将逐渐在你眼前、耳边出现。建议你不妨接受这些信息，从中学习吸取教训，但是个人不要介入（你也许比较希望以质疑态度莱看待这些事情）。如果你能跟公司这些背后信息保持距离，就能够洁身自重，保全个人声誉，当然也能够保住饭碗。

-谨慎行事

不要期待在开始的几星期就击出全垒打。你要眼观四面、耳听八方，有选择性地问问题，并且尽量做一个倾听者。保持亲切有礼的态度总是对的，但是不要在初次与人认识后，就勉强去发展密切的友谊关系。不要轻易向人吐露心事，也别随便坦述内心深处的想法，一般人对这种行为通常会产生负面的反应，继而对你起疑心。而一个对你私人问题知之甚祥的主管，虽然内心同情你，却不放心让你多负责任——如此将对你的升迁机会有所影响。

入职注意事项

-一寸免冠照片3张；

-身份证原件或户口复印件；

-学历、学位证明原件；

-资历或资格证件原件；

-与原单位解除或终止劳动合同的证明；

-体检合格证明

-与员工签订劳动合同、保密协议、职位说明书

-建立员工档案、考勤卡、

-介绍公司情况，引领新员工参观公司、介绍同事

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