应届毕业生就业协议书模板

应届毕业生签订就业协议书其实是对自己的一个基本保障，对于刚步入社会的大学生来说，对于学校外面的一切都是未知的，所以工作的时候需要签署一份协议来保证自己的劳动成果。

应届毕业生就业协议书是什么

《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，简称“就业协议书”或者“三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务，经协商签定的协议。协议书也是学校派遣毕业生的依据，在学生毕业离校前，学校将根据协议书的内容开具毕业生就业报到证和户口迁移证，同时转递学生档案。如果毕业生未签订就业协议书，学校将把其关系和档案转递回原籍。每位毕业生各拥有唯一编号协议书（一式三份），实行编号管理。

应届毕业生就业协议书丢了怎么办

协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证，也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一，因此，毕业生必须妥善保管。

就业协议书是高校毕业生与用人单位订立的确立劳动关系的协议，实质上是劳动合同的一种特殊表现形式。求职最终签署的合约具有法律效力，因此签约一定要慎重，同时协议书的填写更加不可忽视。

三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说，大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。

《毕业生就业协议书》遗失补办方法：

本人可以在就业网“常用下载”栏目中，下载《毕业生就业材料补办申请表》，将个人基本信息、勾选补办内容、遗失情况说明进行填写，并在说明中写出以下几点保证：

1.本人承诺原就业协议从未使用过；

2.本人现申请补办一份新的就业协议；

3.若因个人原因而造成相关影响，一切责任由本人承担，与学校无关。

至所在二级学院签署证明意见，同时到当地报社登报挂失。

凭借挂失登出的报纸以及《毕业生就业材料补办申请表》到就业与创业办公室换取新的协议书。

若遇协议书污损、填错等各种情况，需要换发协议书的，由二级学院出具证明后，毕业生将原协议书交回就业与创业办公室换发新协议书。办理好的新协议书上要加盖“遗失补办”字样。

应届毕业生就业协议书一定要签吗

大学应届毕业生不是必须要签订就业协议的。有些学校会提供三方协议，但其主要是为了统计学生就业率，以及进行学生档案毕业后的调转工作以及发放派遣证。

如果学校需要学生签订三方协议，而学生尚未找到工作单位，可以与档案调转地（一般是生源地或户籍所在地）的人才交流中心进行三方协议的签订，此协议不等于劳动合同，是一种“就业意向书”，故不影响以后的求职。所以没有条文规定应届毕业生必须签订就业协议或劳动合同。

应届毕业生签就业协议需要注意什么?

签订就业协议书后一定要签署劳动合同。正式的劳动合同可能是学生毕业前签订毕业后生效的，也可能是毕业后签订立即生效的。一般就业协议书也会在劳动合同生效时，而终止其效力。

劳动合同应当具备以下条款：

1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码等；

3.劳动合同期限；

4.工作内容和工作地点；

5.工作时间和休息休假、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项；

6.劳动报酬。劳动合同除前款规定的必备条款外；

7.社会保险；

8.劳动保护、培训、保守秘密；

9.法律，用人单位与劳动者可以约定试用期

签完就业协议还是应届生吗

应届生签过就业协议属不属于应届生，虽然三方协议签订的只是一个就业意向，对劳动关系没有约束力。在毕业以后没有签署三方协议，还没有落实工作，这样的学生也可以以应届毕业生的身份报考公务员，如果已经签订了劳动合同，就算是已经落实了工作，这种情况就不可以算应届生了。

应届生的身份就是已经拿到了毕业证书，但是在毕业之后的两到三年之内还没有就业，也可以称这部分学生为应届毕业生，超出时间过长的学生就是往届生了。